科恩职业中心推出无薪实习基金
春假已经过去，学生们已经把注意力转向了暑假计划。对许多人来说，这包括找一份暑期实习。虽然有些雇主提供带薪实习，但许多雇主不提供。为了让无薪实习更容易获得，科恩职业中心正在启动科恩职业中心实习基金。
“在当今竞争激烈的就业市场上，实习经历已经成为一种必需品，而不是一种选择，”负责学生事务的助理副总裁兼科恩职业中心执行董事玛丽·席林（玛丽 Schilling）说。“有时候，最好的实习几乎没有薪水。从财政上讲，学生并不总是可以选择这样做。我们想改变这一点。”
目前就读于任何学位课程并于明年返回W&M的低年级学生可以申请4000美元的奖励；即将毕业的大四学生和研究生将不符合资格。科恩职业中心的工作人员将组成审查委员会。该基金的申请可以通过该中心的网站获得，截止日期为4月11日。
“许多雇主提供无薪实习，”席林补充说。通常属于无薪类别的部门包括非营利组织、政府、教育和非政府组织。提供这些实习机会的组织和机构确实没有资源支付实习生的工资。科恩职业中心实习基金将特别关注这一群体。”
席林说，在授予奖学金时，审查委员会将考虑申请人的优点和需求，以及申请人的实习目标，以及实习项目与职业目标的一致性。
该项目只针对暑期实习。
“暑期实习的需求最大，”她说。“我们非常感谢家长和家庭委员会、学生事务副主席、个别家长、校友和其他捐助者，他们使这一倡议成为现实。”
要获得资格，实习时间必须至少为160小时，在一家机构实习，时间至少为四周，并在夏季完成。学生每年只能获得一笔补助金。
实习很受部落学生的欢迎。在2013年成果调查（一项针对应届毕业生的年度调查）中，56%的受访者表示他们参加过一次或多次暑期实习。
席林指出，科恩职业中心实习基金是目前可供学生暑期实习的几个资金来源之一。额外的资金可以通过查尔斯中心、社区参与办公室和一些单独的学术部门获得。
有兴趣为科恩职业中心实习基金捐款的个人可以通过sbsummerfield@wm.edu与Stacey Summerfield联系。
