首届“建立联系”和“弥合差异”奖项揭晓
BCBD将在今年秋天提供新的开放思维培训
威廉玛丽律师事务所（William & 玛丽）的三个人和一个部门因努力促进围绕困难话题的同情、同理心和尊重话语而获得认可。
该大学的建立联系，弥合差异倡议已经选择了学生健康服务主任David Dafashy，商业副教授Katherine Guthrie， Maheen Saeed ' 23和W&M警察局作为其同名奖项的首届获奖者。该奖项颁发给教职员工、学生和组织，旨在表彰那些体现了W&M归属感和尊重价值观的人。
今年的获奖者是根据其努力的水平、影响和范围及其对大流行病应对行动的贡献从79个提名中选出的。在七月举行的员工大会上，四位得奖者获嘉许。
“毫无疑问，这是一项艰巨的工作，”社区参与办公室主任梅洛迪·波特（Melody Porter）说。“这对我们很多人来说都很激动。对与我们有真正分歧的人敞开心扉并与之交往甚至会让我们感到不安全和不确定。但这是一项重要的工作，在我们这个分裂只会随着时间的推移而增长的世界里，这是非常必要的。
“我们的首届获奖者在他们独特的领域表现出勇气、同情心和开放。他们提供了归属和尊重的鼓舞人心的榜样。”
首届获奖者
达法西在综合健康方面的努力得到了认可，他把综合健康作为学生健康中心工作人员的优先事项。他参与了整个大学的多个指导委员会，并为弗吉尼亚州的大学建立了学生健康主任委员会，通过与其他医疗专业人员分享最佳实践，使他成为疫情期间医疗保健领域的领导者。
“他非常平易近人的仆人式领导风格，通过他的‘门户开放政策’和建立内部学生健康委员会（每周讨论）不断变化的疫情相关优先事项，鼓励了归属感，”一封提名信写道。“他表现出的好奇心、卓越、繁荣、正直、尊重和服务，以及通过参与无数大学指导委员会与其他部门的合作，确实堪称典范。”
格思里为学生提供了多种机会，通过建立商业女性学生协会，发起女性领导力峰会和国际股票投资竞赛，加深他们的教育经验。疫情期间，她为学生组织了为期四周的免费在线暑期商业学院。她还为校园内的学生开设了一门专业发展课程，名为“工作场所的多样性：找到你的声音”。
一位提名人写道：“她的经济学背景、在（多样性、公平和包容性）领域的丰富经验、真诚的关怀和开放，以及她作为第一代学生的经历，使她能够为我们的DE&I工作做出重大贡献。”
作为学生大会上唯一的巴基斯坦穆斯林代表，赛义德一直是所有有色人种的坚定拥护者。她也是残疾学生的盟友，主持研讨会，并围绕相关问题带头倡议。
一位提名人说：“首先要感谢她作为一个积极倾听者的角色，那些长期以来基本上被忽视的人通过马欣·赛义德找到了自己的声音。”“如果有一个人能把不同观点的人聚集在一起，让他们感到被倾听，并积极为他们做出改变，这个人也应该是马欣·赛义德。”
威廉玛丽警察在社区中担任各种角色的志愿者，包括参加游行和向学生组织展示节目。他们努力履行确保社区安全和福祉的使命，不断寻找服务的方式，为驾车者更换轮胎，进行即兴校园参观，甚至为无法乘坐优步的社区成员支付优步费用。
一位提名者说：“这些警务人员不仅体现了我们尊重他人的价值观，而且由于他们的正直和敬业，更重要的是，他们每天在社区内建立和培养持久的关系，因此受到了许多人的尊重。”
BCBD倡议
“建立联系和弥合差异”倡议始于2019年，这要归功于一位匿名捐赠者，他的灵感来自于佳博体育校长凯瑟琳·a·罗（Katherine a . Rowe）和校长罗伯特·m·盖茨（Robert M. Gates）之间关于善良和“妥善处理分歧”的讨论。该计划由大学监察部、健康与保健、同情行动委员会和机构研究牵头，其委员会包括来自全校的教职员工。
据W&M负责健康和保健的副总裁凯利·格雷斯（Kelly Crace）介绍，该组织最初确定了三个目标：提高人们对W&M的使命、愿景和价值观与建立联系和弥合差异原则之间的联系的认识；去认识和庆祝校园里正在发生的事情；并围绕这些概念创造学习和相互交流的机会。
作为第三个目标的一部分，该组织上学期创建了一套培训模块，重点关注繁荣、开放和勇气。作为培训的一部分，在4月和5月举行了一系列促进讨论。
波特说：“培训模块的目标是给你所需的技能，以及练习使用这些技能的机会，这样，这些技能就会从好的想法或智力知识的领域转变为你如何与他人相处的实际生活。”
本学期，William & 玛丽社区被邀请参加OpenMind的额外培训。OpenMind是一个基于心理学的互动平台，教授克服差异、参与困难对话和为共同目标而共同努力的技能。
这个为期四周的课程总共包括8节课，从9月13日开始，每周有两节课在网上上。参与者可以在自己的时间上在线课程，但每两节课之后，他们将被邀请参加一个与他人讨论他们正在学习的内容的促进讨论。这些讨论将于9月16日、23日、30日和10月7日下午4点在麦克劳德·泰勒健康中心举行。参与者也可以通过Zoom参与在线实时讨论。W&M社区的成员可以在线报名参加该计划。
波特说：“我们希望这个项目能让你感到与他人的联系更紧密，同时也能让你对自己和我们大学的价值观抱有最大的希望，所有这些都能创造并深化一种跨越差异的明智关怀和周到联系的文化。”
