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杂志将W&M大学的马托斯评为全美杰出女性之一

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国家领袖: 在大学的第一年里,达尼娅·马托斯一直与首席多元化官Chon Glover密切合作,为学术和行政部门制定多元化行动计划,与大学亲和团体建立牢固的关系,领导IDEA资助项目,组织培训课程和其他特别活动,包括大学的多元化与包容性研讨会。礼貌的照片

威廉玛丽律师事务所副首席多元化官达尼娅·马托斯(Dania Matos)被认为是美国高等教育领域的杰出女性之一。

她被列入“高等教育及其他领域的前25名女性”名单,该名单出现在今天的《多样化:高等教育问题》杂志上。这是该杂志第七年在女性历史月发布该榜单。马托斯是威廉玛丽公司第一个出现在报告中的人。

马托斯说:“在女性历史月期间,我很荣幸能在威廉与玛丽大学庆祝我的第一年,并获得了《多元:高等教育问题》(Diverse: Issues in Higher Education)等知名女性的认可。”“解决高等教育中的不平等问题并非易事,努力往往不可见,但如果我们真的要实现包容性卓越,其影响是我们不可或缺的。”当我得到认可的时候,我知道这项工作不可能仅仅依靠一个人。只有我们的集体行动和努力才能带来改变,所以我感谢你们和我一起成为变革的推动者。”

据该杂志称,该榜单旨在表彰学院中“做出改变的”女性。今年受到关注的其他女性包括范德比尔特大学、密西西比大学、罗格斯大学和布朗大学的教职员工和管理人员。

马托斯于2017年3月10日加入威廉玛丽学院,担任该校第一位副首席多元化官。该职位是根据W&M大学种族和种族关系特别工作组的建议设立的。在大学的第一年,马托斯一直与首席多元化官Chon Glover密切合作,为学术和行政部门制定多元化行动计划,与大学亲和团体建立牢固的关系,领导IDEA资助计划,组织培训课程和其他特别活动,包括大学的多元化与包容研讨会。

“我们为达尼娅获得这一认可感到非常兴奋!自从来到W&M,她在推进多元化和包容性办公室的工作中发挥了关键作用,”格洛弗说。“她对这些问题非常投入和热情,我们庆祝她目前的成功,以及她将继续为威廉玛丽和世界做出的贡献。”

在进入W&M之前,Matos曾在她的本科母校布朗大学工作,在那里她担任校长领导和多元化咨询委员会的成员,并帮助制定了学校的多元化和包容性行动计划。她毕业于天主教大学法学院,在进入公共部门专注于贫困辩护之前,曾在私营公司担任律师。

她还曾担任Latinas Leading Tomorrow的执行董事、西班牙裔传统基金会的高级顾问、拉丁美洲青年中心、西班牙裔国家律师协会和华盛顿特区西班牙裔律师协会的董事会成员。西班牙大使馆于2016年认可她为西班牙裔领袖。